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Curso Universitario en Habilidades Sociales en la Era Digital: Conectando con el Mundo

Curso Universitario en Habilidades Sociales en la Era Digital: Conectando con el Mundo

El Curso Universitario en Habilidades Sociales en la Era Digital: Conectando con el Mundo se erige como un programa formativo vanguardista diseñado para equipar a los estudiantes con las habilidades sociales necesarias en el entorno digital actual. Este curso multifacético aborda la intersección entre la tecnología y las relaciones humanas, explorando estrategias para navegar hábilmente en un mundo interconectado. Desde el desarrollo de habilidades de comunicación efectiva en plataformas virtuales hasta la gestión de la identidad digital, el plan de estudios se centra en potenciar la inteligencia emocional y social en un contexto digital en constante evolución.

La estructura del curso fusiona teoría y práctica, ofreciendo a los participantes la oportunidad de aplicar estrategias innovadoras para construir y mantener relaciones significativas en el ámbito digital. Los estudiantes se sumergen en discusiones profundas sobre la ética en línea, la resolución de conflictos virtuales y la gestión de la reputación digital. Además, se exploran las dinámicas de trabajo en equipo a distancia, potenciando habilidades de liderazgo y colaboración en entornos virtuales.

Con un enfoque progresista y participativo, este curso ofrece una experiencia de aprendizaje integral que prepara a los estudiantes para prosperar en un mundo digital en constante cambio. Los participantes salen equipados con habilidades prácticas y una comprensión profunda de cómo navegar y triunfar en la intersección entre la tecnología y las relaciones humanas.

¿A quién va dirigido?

El Curso Universitario en Habilidades Sociales en la Era Digital: Conectando con el Mundo está pensado para los siguientes perfiles:

  1. Profesionales en Recursos Humanos: Les ayuda a comprender y gestionar mejor las dinámicas de trabajo remoto y las interacciones digitales dentro de equipos.
  2. Líderes Empresariales y Ejecutivos: Proporciona herramientas para liderar equipos virtuales y aprovechar al máximo las oportunidades en línea.
  3. Psicólogos y Terapeutas: Les permite comprender cómo la tecnología impacta en la salud mental y cómo cultivar relaciones terapéuticas en entornos digitales.
  4. Consultores en Comunicación y Marketing: Les brinda estrategias para crear conexiones auténticas y efectivas con audiencias en línea.
  5. Profesionales de la Educación y Formación: Les ayuda a adaptar sus métodos de enseñanza a entornos digitales y a fomentar un aprendizaje más colaborativo y participativo en línea.
  6. Profesionales de Servicio al Cliente: Les permite desarrollar habilidades para una comunicación más efectiva y empática en plataformas digitales.
  7. Líderes en Desarrollo Organizacional: Les ofrece herramientas para mejorar la cultura organizacional y la colaboración en un entorno digital.

Requisitos de acceso

  • Copia del DNI, TIE o Pasaporte.
250 Horas

250 Horas

10 Créditos ECTS

10 Créditos ECTS

100% Online

Financiación al 0%

Financiación al 0%

Precio

160€
79€

Universidad de Vitoria-Gasteiz | FBS

OBJETIVOS DEL CURSO UNIVERSITARIO EN HABILIDADES SOCIALES EN LA ERA DIGITAL: CONECTANDO CON EL MUNDO

1

Fomentar la comprensión integral de la intersección entre la tecnología y las habilidades sociales en el contexto digital actual.

2

Capacitar a los participantes para adaptarse y prosperar en entornos laborales y sociales digitales en constante evolución.

3

Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y gestión de relaciones en plataformas virtuales y redes sociales.

4

Promover la reflexión ética y la responsabilidad en el uso de la tecnología para la construcción de relaciones significativas en línea.

5

Facilitar el crecimiento de la inteligencia emocional y social para una interacción más consciente y efectiva en entornos digitales.

6

Empoderar a los participantes para liderar y colaborar de manera efectiva en equipos virtuales, maximizando la productividad y el bienestar colectivo.

7

Dominar el arte de la comunicación no verbal en entornos digitales, comprendiendo la influencia de los gestos, tonos y expresiones en la interacción en línea.

8

Adquirir estrategias para la resolución constructiva de conflictos en entornos virtuales, promoviendo un ambiente colaborativo y armonioso.

9

Desarrollar habilidades de gestión de identidad digital para proyectar una imagen auténtica y profesional en el mundo en línea.

10

Aprender técnicas para la gestión efectiva del tiempo y la productividad en entornos de trabajo remoto y colaborativos en línea.

11

Dominar el arte de la escucha activa y la empatía en plataformas digitales para mejorar la calidad de las interacciones virtuales.

12

Comprender y aplicar estrategias de construcción de redes profesionales en línea para potenciar oportunidades laborales y de colaboración.

PLAN DE ESTUDIOS

Tema 1. Concepto y perspectiva general de las habilidades sociales
Tema 2. Componentes y términos afines a las habilidades sociales
Tema 3. Pilares cognitivos de nuestro comportamiento social (I)
Tema 4. Pilares cognitivos de nuestro comportamiento social (II)
Tema 5. Pilares fisiológicos, emocionales y motivacionales de nuestro comportamiento social
Tema 6. Comunicación y comportamiento social
Tema 7. Manifestaciones y estilos de comunicación y comportamiento
Tema 8. Enseñanza-aprendizaje de las habilidades sociales
Tema 9. Los pilares metodológicos de un programa de entrenamiento en habilidades sociales
Tema 10. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (I)
Tema 11. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (II)
Tema 12. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (III)
Tema 13. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (IV)
Tema 14. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (V)
Tema 15. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (VI)
Tema 16. Poniendo en práctica nuestras habilidades sociales (VII)

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CLAUSTRO

Estos son los profesores del Curso Universitario en Habilidades Sociales en la Era Digital: Conectando con el Mundo

Ainhoa Rosales Montañés

Ainhoa Rosales Montañés

Especialista en gestión administrativa con más de 10 años de experiencia en atención al cliente y como speaker profesional. Experta en el diseño, implementación y gestión de procesos administrativos complejos, con habilidades para liderar equipos, abordar problemas y tomar decisiones estratégicas. Excelente conocimiento de la legislación y la normativa relacionada con la gestión de la administración y un alto nivel de capacidad para establecer relaciones profesionales con clientes y proveedores. Experiencia en la preparación de informes y presentaciones, así como en la facilitación de sesiones educativas en universidades e instituciones educativas.

Antonio Jesús Álvarez

Antonio Jesús Álvarez

Especialista experimentado en administración de B2B y logística con más de 12 años de experiencia en el sector educativo. Posee una profunda comprensión de los procesos de negocios y de la cadena de suministro. Es una persona altamente motivada, con una sólida ética laboral, orientada a resultados y con habilidades de comunicación y liderazgo sólidas. Tiene una comprensión profunda de la tecnología informática, incluido el software de administración de pedidos y el software de gestión de la cadena de suministro. Se ha destacado por su trabajo en el sector educativo, y ha demostrado ser un líder experimentado y una fuerza motriz detrás del crecimiento de la empresa.

Raquel Valero Pons

Raquel Valero Pons

Graduada en Derecho con un Máster en Abogacía y formación especializada en Violencia de género. Ha adquirido una amplia experiencia en el ámbito académico universitario, donde se ha especializado en administración, siendo capaz de desempeñar tareas relacionadas a procesos y procedimientos académicos, organización de contenidos y cursos, así como la implementación de nuevos programas de estudios. Adicionalmente, es una experta en la gestión de recursos humanos, trabajando directamente con el personal académico y los estudiantes.

Resumen del Curso Universitario en Habilidades Sociales en la Era Digital: Conectando con el Mundo

Horas de formación

Horas
250 horas

Créditos ECTS

Créditos
10 Créditos ECTS

Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz

Acreditación
Universidad de Vitoria-Gasteiz

Metodología
100% Online

Precio

Precio
79€

Financiación Sin intereses

Financiación
Sin intereses

Competencias Profesionales

  • Comunicación Digital Efectiva: Dominarás las técnicas para transmitir mensajes claros, persuasivos y empáticos en entornos digitales.
  • Gestión de Identidad Online: Aprenderás a construir y mantener una identidad digital auténtica y profesional en diversas plataformas en línea.
  • Inteligencia Emocional en el Entorno Digital: Desarrollarás la capacidad de reconocer, comprender y gestionar emociones propias y ajenas en contextos digitales.
  • Habilidades de Colaboración Virtual: Dominarás la gestión de equipos y proyectos en entornos de trabajo remoto, fomentando la colaboración efectiva.
  • Ética y Responsabilidad Digital: Entenderás la importancia de actuar de manera ética y responsable en línea, respetando la privacidad y la diversidad.
  • Resolución de Conflictos Online: Adquirirás estrategias para resolver disputas y conflictos en entornos virtuales, promoviendo relaciones armoniosas.
  • Adaptabilidad Tecnológica: Te familiarizarás con nuevas herramientas y plataformas, siendo capaz de adaptarte rápidamente a los avances tecnológicos.
  • Liderazgo Digital: Desarrollarás habilidades para liderar equipos virtuales, motivando y dirigiendo de manera efectiva en entornos digitales.
  • Pensamiento Crítico en la Era Digital: Aprenderás a evaluar la información en línea, discerniendo entre datos verídicos y desinformación.
  • Networking y Construcción de Relaciones Online: Dominarás las estrategias para establecer y mantener relaciones profesionales sólidas en entornos digitales.

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  • Gestor de Comunidad Online: Coordinar y moderar comunidades en línea, fomentando la participación y construyendo relaciones significativas entre los miembros.
  • Especialista en Reputación Digital: Gestionar la percepción de individuos o marcas en plataformas digitales, manteniendo una imagen positiva y auténtica.
  • Consultor de Comunicación Digital: Asesorar a empresas sobre estrategias de comunicación efectiva en entornos digitales, mejorando la interacción con su audiencia.
  • Psicólogo Digital: Aplicar conocimientos en psicología para ayudar a individuos a manejar el estrés, la ansiedad y otros problemas de salud mental relacionados con el mundo digital.
  • Coordinador de Formación Online: Desarrollar y facilitar programas de formación virtual, enseñando habilidades sociales y ética digital.
  • Especialista en Experiencia del Usuario (UX): Diseñar experiencias digitales que promuevan la interacción y la conexión humana en plataformas en línea.
  • Analista de Redes Sociales: Analizar datos de redes sociales para comprender y mejorar la interacción y conexión de una marca con su audiencia.
  • Gerente de Recursos Humanos Digitales: Liderar la gestión del talento humano en entornos de trabajo remoto, promoviendo la colaboración y el bienestar en línea.
  • Facilitador de Equipos Virtuales: Guiar y optimizar la productividad y dinámica de equipos que trabajan a distancia, fomentando la cohesión y el logro de objetivos.
  • Experto en Ética Digital: Asesorar sobre el uso ético de la tecnología y la construcción de relaciones humanas significativas en el mundo digital.
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