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Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos

Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos

El Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos representa una oportunidad única para líderes y ejecutivos que buscan perfeccionar sus habilidades en la toma de decisiones estratégicas y la gestión de conflictos en entornos empresariales dinámicos. Este programa académico de vanguardia está diseñado para proporcionar a los participantes las herramientas y el conocimiento necesario para enfrentar los desafíos más complejos en el ámbito de la alta dirección. Con un enfoque orientado a resultados, los estudiantes explorarán casos de estudio reales, participarán en simulaciones empresariales y se sumergirán en discusiones interactivas, todo ello bajo la guía de profesores expertos y profesionales destacados en el campo.

A lo largo del curso, los participantes desarrollarán una comprensión profunda de los procesos estratégicos y aprenderán a abordar los conflictos de manera constructiva. Se explorarán modelos de liderazgo efectivos y se analizarán las mejores prácticas para la resolución de disputas en el entorno corporativo. Además, los estudiantes tendrán la oportunidad de aplicar sus conocimientos en proyectos prácticos, lo que les permitirá integrar de manera inmediata las habilidades adquiridas en sus roles profesionales cotidianos. Este curso se erige como un pilar fundamental para aquellos que buscan destacar en la alta dirección y forjar un camino exitoso en el complejo mundo empresarial actual.

Con una duración rigurosa y una estructura académica sólida, el curso no solo proporciona una base conceptual robusta, sino que también fomenta el desarrollo de habilidades blandas esenciales, como la comunicación efectiva, el liderazgo colaborativo y la resiliencia en situaciones desafiantes. Los graduados de este programa emergen como líderes capacitados y visionarios, listos para abordar con confianza las complejidades del liderazgo en un mundo empresarial en constante cambio.

¿A quién va dirigido?

El Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos está pensado para los siguientes perfiles:

  1. Directores Ejecutivos (CEO): Aquellos líderes de nivel ejecutivo que buscan perfeccionar sus habilidades estratégicas y tomar decisiones informadas en entornos empresariales complejos encontrarán en este curso una valiosa oportunidad para el crecimiento profesional.
  2. Directores de Operaciones (COO): Los profesionales encargados de la gestión operativa de una organización pueden beneficiarse al adquirir conocimientos específicos sobre la toma de decisiones en situaciones críticas y la resolución efectiva de conflictos.
  3. Directores Financieros (CFO): Para los responsables de la salud financiera de una empresa, entender cómo las decisiones estratégicas afectan las finanzas y aprender a mitigar conflictos en este contexto es esencial para el éxito organizacional.
  4. Directores de Recursos Humanos (CHRO): Los líderes de recursos humanos que deseen desarrollar habilidades en la gestión de conflictos laborales y entender cómo las decisiones estratégicas impactan en el capital humano encontrarán relevante este curso.
  5. Directores de Proyectos: Profesionales dedicados a la gestión de proyectos podrían beneficiarse al aprender a tomar decisiones cruciales y manejar conflictos que puedan surgir durante el ciclo de vida de un proyecto.
  6. Empresarios y Dueños de Empresas: Aquellos que lideran sus propias empresas o emprendimientos descubrirán en este curso herramientas prácticas para tomar decisiones fundamentales y manejar los conflictos inherentes al liderazgo empresarial.
  7. Directores de Marketing y Ventas: Los líderes en áreas de marketing y ventas pueden mejorar su capacidad para tomar decisiones estratégicas que impulsen el crecimiento y aprender a gestionar conflictos en equipos orientados a resultados.
  8. Gerentes de Alta Dirección: Profesionales en roles gerenciales superiores que buscan avanzar en su carrera y liderar con mayor eficacia pueden potenciar sus habilidades a través de este curso enfocado en la alta dirección.

Requisitos de acceso

  • Copia del DNI, TIE o Pasaporte.
150 Horas

150 Horas

6 Créditos ECTS

6 Créditos ECTS

100% Online

Financiación al 0%

Financiación al 0%

Precio

120€
59€

Universidad de Vitoria-Gasteiz | FBS

OBJETIVOS DEL CURSO UNIVERSITARIO EN ALTA DIRECCIÓN: DECISIONES Y CONFLICTOS

1

Proporcionar a los participantes una comprensión integral de los principios fundamentales de la toma de decisiones estratégicas en entornos empresariales de alta dirección.

2

Desarrollar habilidades avanzadas en la gestión proactiva y resolución efectiva de conflictos, preparando a los líderes para enfrentar desafíos organizacionales complejos.

3

Fomentar el pensamiento estratégico y la capacidad para evaluar y anticipar escenarios futuros, permitiendo a los participantes tomar decisiones informadas y sostenibles.

4

Facilitar la adquisición de herramientas y técnicas que potencien la capacidad de liderazgo, promoviendo la toma de decisiones éticas y socialmente responsables.

5

Integrar el aprendizaje práctico mediante estudios de caso y simulaciones, permitiendo a los participantes aplicar de manera inmediata los conceptos aprendidos en situaciones empresariales reales.

6

Fomentar la colaboración y el intercambio de experiencias entre los participantes, creando una red de profesionales que continúen compartiendo conocimientos y mejores prácticas después del curso.

7

Capacitar a los participantes en el uso de herramientas analíticas avanzadas para evaluar riesgos y oportunidades en el proceso de toma de decisiones.

8

Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y negociación para gestionar conflictos internos y externos de manera constructiva.

9

Proporcionar conocimientos específicos sobre la aplicación de teorías de liderazgo en la resolución de conflictos organizativos.

10

Instruir a los participantes en la identificación y gestión de sesgos cognitivos que puedan afectar la toma de decisiones estratégicas.

11

Guiar a los estudiantes en la creación de estrategias personalizadas para liderar equipos multidisciplinarios y resolver disputas interdepartamentales.

12

Estimular el pensamiento innovador al explorar casos de estudio que destacan ejemplos exitosos y fallidos de toma de decisiones estratégicas en diversos contextos empresariales.

PLAN DE ESTUDIOS

Módulo 1. Toma Estratégica de Decisiones y Resolución Creativa de Conflictos
Módulo 2. Gestión Estratégica en la Actualidad

Descargar información completa

CLAUSTRO

Estos son los profesores del Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos

Ana Belén Lorca Caba

Ana Belén Lorca Caba

Diplomada en Ciencias Empresariales, Licenciada en Investigación y Técnicas de Mercado y además posee un Máster en Gestión Comercial. Cuenta con más de 12 años de experiencia en el área financiera, calidad y recursos humanos y docencia. Actualmente, desarrolla su profesión como E-Commerce Manager con una amplia experiencia en el sector del comercio electrónico. Posee una sólida comprensión de los conceptos relacionados con el comercio electrónico, así como una excelente capacidad para manejar proyectos complejos. Es una profesional altamente cualificada y organizada, con una gran ética de trabajo. Está acostumbrada a trabajar con presión y con un alto grado de responsabilidad. Comprometida y familiarizada con el desarrollo de estrategias de comercio electrónico para maximizar los resultados de los negocios.

Ainhoa Rosales Montañés

Ainhoa Rosales Montañés

Especialista en gestión administrativa con más de 10 años de experiencia en atención al cliente y como speaker profesional. Experta en el diseño, implementación y gestión de procesos administrativos complejos, con habilidades para liderar equipos, abordar problemas y tomar decisiones estratégicas. Excelente conocimiento de la legislación y la normativa relacionada con la gestión de la administración y un alto nivel de capacidad para establecer relaciones profesionales con clientes y proveedores. Experiencia en la preparación de informes y presentaciones, así como en la facilitación de sesiones educativas en universidades e instituciones educativas.

Raquel Valero Pons

Raquel Valero Pons

Graduada en Derecho con un Máster en Abogacía y formación especializada en Violencia de género. Ha adquirido una amplia experiencia en el ámbito académico universitario, donde se ha especializado en administración, siendo capaz de desempeñar tareas relacionadas a procesos y procedimientos académicos, organización de contenidos y cursos, así como la implementación de nuevos programas de estudios. Adicionalmente, es una experta en la gestión de recursos humanos, trabajando directamente con el personal académico y los estudiantes.

Resumen del Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos

Horas de formación

Horas
150 horas

Créditos ECTS

Créditos
6 Créditos ECTS

Acreditado por Universidad de Vitoria-Gasteiz

Acreditación
Universidad de Vitoria-Gasteiz

Metodología
100% Online

Precio

Precio
59€

Financiación Sin intereses

Financiación
Sin intereses

Competencias Profesionales

  • Toma de Decisiones Estratégicas: Desarrollarás la habilidad para evaluar situaciones complejas, analizar datos clave y tomar decisiones estratégicas fundamentadas que impulsen el éxito organizacional.
  • Gestión Efectiva de Conflictos: Adquirirás competencias para identificar, abordar y resolver conflictos en entornos profesionales, fomentando la armonía y la colaboración dentro de los equipos de trabajo.
  • Liderazgo Transformacional: Mejorarás tus habilidades de liderazgo, aprendiendo a inspirar y motivar a equipos en la consecución de objetivos estratégicos, incluso en momentos de desafíos y conflictos.
  • Comunicación Estratégica: Desarrollarás la capacidad de comunicarte de manera clara y efectiva, transmitiendo visiones estratégicas, toma de decisiones y resoluciones de conflictos a diversos públicos dentro y fuera de la organización.
  • Pensamiento Estratégico: Cultivarás la aptitud para pensar a largo plazo, anticipar tendencias y evaluar escenarios futuros, permitiéndote formular estrategias sólidas alineadas con los objetivos organizacionales.
  • Ética Empresarial: Integrarás principios éticos en tus decisiones y acciones, asegurando que la toma de decisiones estratégicas y la gestión de conflictos se realicen de manera responsable y conforme a estándares éticos elevados.
  • Habilidades de Negociación: Desarrollarás destrezas para negociar acuerdos beneficiosos en situaciones de conflicto, ya sea a nivel interno o externo, asegurando soluciones equitativas y sostenibles.
  • Adaptabilidad y Resiliencia: Aprenderás a adaptarte a entornos cambiantes y a superar obstáculos con resiliencia, manteniendo una actitud positiva y enfocada en la consecución de metas a pesar de los desafíos.
  • Pensamiento Innovador: Estimularás la creatividad y la innovación en la toma de decisiones estratégicas, explorando enfoques nuevos y disruptivos para resolver problemas y aprovechar oportunidades.
  • Trabajo en Equipo Multidisciplinario: Desarrollarás la capacidad de liderar y colaborar efectivamente con equipos diversos, integrando perspectivas y habilidades para abordar decisiones y conflictos desde múltiples ángulos.
  • Gestión del Tiempo y Priorización: Reforzarás la eficiencia en la gestión del tiempo, aprendiendo a priorizar tareas y decisiones estratégicas cruciales en entornos de alta dirección.
  • Desarrollo de Redes Profesionales: Construirás y fortalecerás conexiones profesionales, aprovechando oportunidades para el intercambio de conocimientos y la colaboración con colegas y expertos en el campo.

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En el Curso Universitario en Alta Dirección: Decisiones y Conflictos de FBS formamos profesionales con los perfiles demandados por las empresas y las competencias requeridas en el mercado de trabajo. Lo que estudias aquí y ahora, tiene mañana un impacto en tu vida laboral. Comienza a imaginar ese futuro, echa un vistazo a las salidas profesionales que te están esperando.

  • Directores Ejecutivos (CEO): Los graduados del Curso Universitario en Alta Dirección estarán capacitados para asumir roles de liderazgo máximo, tomando decisiones estratégicas y abordando conflictos a nivel organizacional.
  • Directores de Recursos Humanos (CHRO): Con habilidades avanzadas en gestión de conflictos, los profesionales pueden ocupar posiciones de liderazgo en recursos humanos, dirigiendo equipos y fomentando un entorno laboral saludable.
  • Consultores Empresariales: Los expertos formados en alta dirección serán solicitados para asesorar a empresas en la toma de decisiones estratégicas y la resolución de conflictos, brindando un valor agregado a través de su experiencia.
  • Directores de Operaciones (COO): Los graduados estarán preparados para gestionar eficientemente las operaciones de una empresa, implementando decisiones estratégicas y manejando conflictos operativos de manera efectiva.
  • Directores Financieros (CFO): Aquellos con conocimientos en alta dirección podrán liderar el área financiera de una organización, tomando decisiones que impacten directamente en la salud financiera y resolviendo conflictos relacionados con recursos financieros.
  • Empresarios y Dueños de Empresas: Los emprendedores que completen el curso podrán aplicar habilidades de toma de decisiones estratégicas y gestión de conflictos para dirigir sus propios negocios hacia el éxito sostenible.
  • Directores de Proyectos: Profesionales en gestión de proyectos podrán liderar de manera más efectiva, aplicando conocimientos en la toma de decisiones estratégicas y manejando conflictos en el desarrollo de proyectos complejos.
  • Directores de Marketing y Ventas: Los expertos en alta dirección podrán liderar estratégicamente las áreas de marketing y ventas, tomando decisiones que impulsen el crecimiento y resolviendo conflictos en equipos orientados a resultados.
  • Gerentes de Alta Dirección: Los graduados del curso estarán preparados para roles gerenciales superiores, donde la toma de decisiones estratégicas y la gestión de conflictos son cruciales para el éxito organizacional.
  • Analistas de Estrategia Empresarial: Profesionales que se especializan en analizar el entorno empresarial y proponer estrategias efectivas encontrarán salidas laborales aplicando las habilidades adquiridas en el curso.
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