¿A quién va dirigido?
El Especialista Universitario en Creación y Gestión Empresarial está pensado para los siguientes perfiles:
- Emprendedores: Aquellos que desean iniciar sus propios negocios encontrarán en este programa las herramientas necesarias para desarrollar y gestionar con éxito sus startups.
- Profesionales en administración y dirección de empresas: Personas que ya trabajan en la gestión empresarial pueden mejorar sus habilidades y adquirir una comprensión más profunda de los aspectos estratégicos y operativos de la administración.
- Gerentes y ejecutivos de empresas: Los líderes de empresas existentes pueden utilizar este programa para perfeccionar su toma de decisiones estratégicas, mejorar la eficiencia operativa y promover la innovación en sus organizaciones.
- Profesionales de marketing: Aquellos en el campo del marketing pueden beneficiarse al comprender cómo la gestión empresarial se relaciona con la estrategia de marketing y cómo influir en el éxito de la empresa.
- Profesionales de finanzas: Los expertos en finanzas pueden ampliar su conocimiento de la gestión financiera y aprender a evaluar la viabilidad financiera de los proyectos empresariales.
- Profesionales de recursos humanos: Los especialistas en recursos humanos pueden aprender a reclutar, motivar y retener talento, así como gestionar equipos de manera efectiva.
- Profesionales de tecnología y desarrollo: Aquellos en el campo de la tecnología pueden comprender mejor cómo la gestión empresarial se relaciona con la innovación y la tecnología en la actualidad.
- Consultores de negocios: Los consultores pueden adquirir habilidades adicionales y conocimientos que les permitan brindar asesoramiento más completo a sus clientes.
Requisitos de acceso
- Copia de la titulación universitaria.
- Copia del DNI, TIE o Pasaporte.
OBJETIVOS DEL ESPECIALISTA UNIVERSITARIO EN CREACIÓN Y GESTIÓN EMPRESARIAL
1
Proporcionar a los estudiantes una comprensión sólida de los principios fundamentales de la creación y gestión empresarial.
2
Desarrollar habilidades críticas en la toma de decisiones estratégicas y la resolución de problemas en el contexto empresarial.
3
Fomentar la capacidad de los estudiantes para evaluar oportunidades de negocio y desarrollar planes de negocio efectivos.
4
Preparar a los participantes para liderar equipos y gestionar recursos de manera eficiente en entornos empresariales.
5
Promover la innovación y la adaptación a las cambiantes dinámicas del mercado.
6
Facilitar la aplicación práctica de conocimientos y habilidades a través de proyectos empresariales reales y casos de estudio.
7
Capacitar a los estudiantes en la identificación y evaluación de oportunidades de negocio, incluyendo análisis de mercado y competencia.
8
Desarrollar la capacidad de elaborar planes de negocio detallados que aborden aspectos financieros, operativos y de marketing.
9
Mejorar la comprensión de la gestión de recursos humanos, incluyendo la contratación, formación y motivación del personal.
10
Fomentar el análisis financiero para la toma de decisiones sólidas, incluyendo la gestión de presupuestos y la obtención de financiación.
11
Promover la implementación de estrategias de marketing efectivas para aumentar la visibilidad y la cuota de mercado de una empresa.
12
Desarrollar habilidades de liderazgo y comunicación que permitan a los estudiantes dirigir equipos y gestionar conflictos de manera eficiente en un entorno empresarial.
PLAN DE ESTUDIOS
Módulo 1. Creación y Gestión Empresarial: Pasos para el Éxito
Módulo 2. Empresa Familiar: Estrategias, Gestión y Excelencia
Módulo 3. Internacionalización Empresarial y el Rol de las Instituciones Supranacionales
Módulo 4. ROI Emotions: 21 Claves para la Mejora Empresarial y Personal
Módulo 5. Estrategias de Ventas y Comercialización
Descargar información completa
CLAUSTRO
Estos son los profesores del Especialista Universitario en Creación y Gestión Empresarial
Pedro Escobar Ariza
Máster en Product Management y Diseño de Producto Digital y Especialista en metodologías SCRUM. Chief Product Officer de las diferentes verticales de negocio de FARO Edtech, pionera en el sector de educación Universitaria E-learning. Su habilidad para identificar y abordar problemas complejos es incomparable. Es capaz de liderar equipos para desarrollar productos innovadores que satisfagan las necesidades de los clientes. Su enfoque en la entrega de resultados de calidad, junto con su entusiasmo por asumir responsabilidades, han sido clave para el éxito de muchos proyectos, de igual forma ha demostrado ser un líder eficaz que es capaz de motivar a los equipos para alcanzar los objetivos establecidos.
Nazaret Moya Arenas
Graduada en Psicología con una especialización en e-Commerce Manager. Posee habilidades en el desarrollo de estrategias de marketing y ventas, y tiene amplios conocimientos en el ámbito de la psicología. Tiene una amplia experiencia en el manejo de proyectos de e-commerce, así como en la gestión de equipos de trabajo. Está capacitada para manejar y optimizar sitios web, para desarrollar análisis de datos y para implementar estrategias de marketing digital. Posee un amplio conocimiento del sector educativo digital, así como una excelente capacidad para desarrollar estrategias de ventas en línea. Está cualificada para gestionar el crecimiento de un negocio en línea, entendiendo el entorno digital y los clientes para maximizar la rentabilidad. Responsable de FARO Business School, una de las principales líneas de negocio de FARO Edtech.
Ana Belén Lorca Caba
Diplomada en Ciencias Empresariales, Licenciada en Investigación y Técnicas de Mercado y además posee un Máster en Gestión Comercial. Cuenta con más de 12 años de experiencia en el área financiera, calidad y recursos humanos y docencia. Actualmente, desarrolla su profesión como E-Commerce Manager con una amplia experiencia en el sector del comercio electrónico. Posee una sólida comprensión de los conceptos relacionados con el comercio electrónico, así como una excelente capacidad para manejar proyectos complejos. Es una profesional altamente cualificada y organizada, con una gran ética de trabajo. Está acostumbrada a trabajar con presión y con un alto grado de responsabilidad. Comprometida y familiarizada con el desarrollo de estrategias de comercio electrónico para maximizar los resultados de los negocios.
Magdalena Muñoz Carrillo
Licenciada en Ciencias Empresariales con más de 20 años de experiencia académica en la gestión universitaria, especializada en el desarrollo y consolidación de PYME. Posee conocimientos avanzados en auditorías internas y prevención de riesgos laborales. Está acostumbrada a trabajar en equipo, aportando su experiencia y aptitudes para la toma de decisiones y la implementación de estrategias exitosas. Su habilidad para valorar y relacionar los procesos internos y externos, así como su capacidad para motivar y guiar a los demás, hacen de ella una profesional de alto rendimiento.
Resumen del Especialista Universitario en Creación y Gestión Empresarial
Horas
750 horas
Créditos
30 Créditos ECTS
Acreditación
Universidad de Vitoria-Gasteiz
Metodología
Formato PDF
Precio
250€
Financiación
Sin intereses
Competencias Profesionales
- Gestión estratégica: La capacidad de desarrollar y ejecutar estrategias empresariales efectivas para lograr los objetivos organizacionales.
- Toma de decisiones: Habilidades para evaluar situaciones complejas y tomar decisiones informadas que beneficien a la empresa.
- Planificación empresarial: La aptitud para crear planes de negocio sólidos que aborden aspectos financieros, operativos y de marketing.
- Habilidades de liderazgo: La capacidad de liderar equipos y motivar a los miembros del personal para alcanzar metas y objetivos.
- Gestión de recursos humanos: Competencias en la contratación, formación y gestión de empleados, así como la resolución de conflictos laborales.
- Análisis financiero: Conocimiento en la evaluación de la salud financiera de una empresa, la gestión de presupuestos y la obtención de financiación.
- Marketing y estrategia de ventas: Habilidades para diseñar estrategias de marketing efectivas y aumentar la visibilidad de la empresa en el mercado.
- Innovación empresarial: La capacidad de fomentar la innovación y la adaptación a las cambiantes dinámicas del mercado.
- Gestión de proyectos: Competencias en la planificación, ejecución y control de proyectos empresariales con éxito.
- Desarrollo de negocios y expansión: La aptitud para identificar oportunidades de crecimiento y buscar alianzas estratégicas.
- Habilidades de comunicación y negociación: La capacidad de comunicarse eficazmente con los clientes, proveedores y equipos internos, así como negociar acuerdos comerciales.
- Desarrollo sostenible y responsabilidad social empresarial (RSE): Competencias para promover prácticas empresariales responsables y sostenibles.
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- Emprendimiento propio: Los graduados pueden iniciar sus propios negocios, aplicando los conocimientos adquiridos para planificar, lanzar y gestionar sus startups con éxito.
- Gestión de PYMEs: Pueden ocupar cargos de dirección en pequeñas y medianas empresas, tomando decisiones estratégicas, gestionando recursos y promoviendo el crecimiento de la organización.
- Desarrollo de negocios: Los especialistas pueden trabajar en roles de desarrollo de negocios, identificando oportunidades de crecimiento, buscando alianzas estratégicas y expandiendo la presencia de la empresa en nuevos mercados.
- Consultoría empresarial: Pueden brindar asesoramiento a otras empresas, ayudándolas a mejorar su eficiencia operativa, estrategia de negocios, marketing o gestión de recursos humanos.
- Gestión de proyectos empresariales: Los especialistas pueden liderar proyectos empresariales específicos, asegurando que se completen dentro del presupuesto y los plazos establecidos.
- Gestión de innovación y tecnología: Pueden desempeñar un papel esencial en la integración de la innovación y la tecnología en empresas existentes, impulsando la transformación digital y la adopción de nuevas soluciones tecnológicas.
- Gestión de recursos humanos: Pueden asumir roles de gestión de recursos humanos, reclutando y liderando equipos, diseñando programas de formación y gestionando las relaciones laborales en una organización.
- Marketing estratégico: Los especialistas pueden trabajar en la planificación y ejecución de estrategias de marketing, identificando oportunidades de mercado y creando campañas efectivas para aumentar la visibilidad de la empresa.
- Gestión financiera: Pueden ocupar puestos relacionados con la gestión financiera, como controladores financieros o directores financieros, encargados de la salud financiera de la empresa y la toma de decisiones relacionadas con la inversión y el financiamiento.
- Gestión de operaciones: Los graduados pueden liderar la gestión de operaciones de una empresa, optimizando procesos, reduciendo costos y mejorando la eficiencia en la producción y distribución de bienes y servicios.
- Venture capital y capital de riesgo: Pueden trabajar en la evaluación de proyectos empresariales y la toma de decisiones de inversión en empresas emergentes, colaborando con fondos de capital de riesgo o como inversores ángeles.
- Desarrollo sostenible y responsabilidad social empresarial (RSE): Los especialistas pueden participar en la promoción de prácticas empresariales responsables y sostenibles, asegurando que las empresas cumplan con sus compromisos éticos y ambientales.
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